#885
Сообщение
Добавлено: 28-06-2008 09:57 Заголовок сообщения:
На самом деле ИМХО "ключ" от проблемы лежит больше в психологической области. Существуют разные типы людей. Например, одному работать на заводе на конвейере сущая пытка: делать все время одну и ту же заученную операцию, ни уму,ни сердцу...
А для другого наоборот: человеку морально тяжело все время "думать", ему проще ,как автомат, делать заученную операцию, его это никак не напрягает и даже совсем наоборот... Это не значит, что какой то из этих типов людей "ущербный", просто надо понимать,что они развые, вот и все.
Те,кто успешно "работают" в ПАДИ ИМХО относятся ко второму типу: не надо особо ничего "выдумывать" ,все досконально расписано. Даже каждое занятие любого курса уже написано и нарисовано на пластиковых слейтах. Просто прыгай с ними в воду , прямо на дне "тупо" их читай и делай со студентом то,что тебе написали. И само ПАДИ более чем устраивают такие люди. "Инакомыслящие" им не нужны!
Для первого типа людей такая работа является пыткой ,она им просто не интересна. Заметив какие-то "проколы" в системе,они сначала начинают задавать "неудобные" вопросы руководству, потом пытаются "реформировать" какие то упражнения и даже целиком курсы. Дальнейший путь понятен - это уход из ПАДИ туда, где регламентируется "выход" ,а не сам процесс как таковой, и даже создание своей системы ( как Бельские). Как компромисс, продолжают "числиться" в ПАДИ, но работают по-своему. Хотя это лишь временно: поборники "стандартов" все равно выведут "на чистую воду" и придется уходить .